โต๊ะ

โต๊ะทำงานของผู้บริหาร

โต๊ะทำงานของผู้บริหารClose up of a CEO office interior with a wooden table, a computer standing on it, a framed poster on a white wall and glass walls. 3d rendering, mock up

โต๊ะทำงานของผู้บริหาร – ผู้บริหารเป็น อีกหนึ่งบุคคล ที่สำคัญต่อบริษัท ดังนั้น ภาพลักษณ์ และความน่าเชื่อถือ จึงถือเป็นอีกสิ่งที่สำคัญ ทั้งต่อตัวผู้บริหารเอง และต่อองค์กร ด้วยเช่นกัน เสริมภาพลักษณ์ สำหรับผู้บริหาร ยุคใหม่ ด้วย “โต๊ะทำงานผู้บริหาร” วัสดุของโต๊ะทำงาน ได้ตามความชอบ เช่น ไม้ปาติเคิลบอร์ด/ไม้ลามิเนต/ไม้จริง ดีไซน์มีความทันสมัย ด้วยโทนสีที่ดูเคร่งขรึม อย่างสีน้ำตาลลายไม้ที่ตัดกับสีดำ ซึ่งเป็น 2 คู่สีที่แสดงออก ถึงด้านพลังงาน ช่วยเสริมเรื่อง ความสุขุมเยือกเย็น และเพิ่ม ความน่าเชื่อถือ

เคล็ดลับในการเลือกซื้อ โต๊ะทํางานผู้บริหาร ให้เสริมบารมี

1.เลือกโต๊ะทํางานของผู้บริหารให้มีขนาดใหญ่กว่าพนักงานในองค์กร

           ขนาดของโต๊ะทํางานของผู้บริหาร ควรมีขนาดที่ใหญ่ หรือเท่ากับขนาดของผู้จัดการ เพราะหากมีขนาดที่เล็กกว่าอาจทำให้ผู้บริหารดูมี ความอ่อนน้อมถ่อมตน มากจนเกินไป และยังทำให้แขก ที่มาติดต่องาน เกิดความสับสน ว่าใครเป็นผู้บริหารของ องค์กรอีกด้วย

2.เลือกโต๊ะทํางานของผู้บริหารให้มีรูปทรงที่สอดคล้องกับฮวงจุ้ย 

           การเลือกโต๊ะทํางานของผู้บริหาร ควรทำการเลือกให้สอดคล้องกับฮวงจุ้ย ซึ่งโดยทั่วไปแล้วโต๊ะที่เหมาะสมนั้นจะมีอยู่ทั้งหมด 4 รูปแบบ ดังต่อไปนี้

-โต๊ะทํางานของผู้บริหารแบบสี่เหลี่ยมผืนผ้า ช่วยเสริมสร้างสมาธิให้กับการทำงาน

-โต๊ะทํางานของผู้บริหารแบบทรงกลม เหมาะกับการสร้างความคิดสร้างสรรค์และแสดงความเห็น

-โต๊ะทํางานของผู้บริหารแบบทรงโค้ง ช่วยสร้างสมาธิให้กับการทำงาน เส้นโค้งจะช่วยให้พลังงานบวกกลับมาหาเจ้าของ

-โต๊ะทํางานของผู้บริหารทรงเปิดหน้า ทำให้เกิดควาสบายใจ เป็นกันเอง ทำให้ผู้อื่นอยากเข้าหา

3.เลือกโต๊ะทํางานของผู้บริหารที่มีโทนสีที่เหมาะสม

-โต๊ะทํางานของผู้บริหารสีน้ำตาลหรือสีไม้ : ช่วยเสริมสร้างความน่าเชื่อถือ ความภูมิฐาน

-โต๊ะทํางานของผู้บริหารสีดำ: ช่วยทำให้พลังงานที่ไหลเวียนโดยรอบช้าลง ช่วยเพิ่มความรอบคอบ แม่นยำให้มากขึ้น

-โต๊ะทํางานของผู้บริหารสีขาว : ช่วยทำให้สมองผ่อนคลาย เพิ่มพลังความคิด และช่วยลดอาการเหนื่อยล้าที่เกิดขึ้นจากการทำงานในระยะยาว

 จัดโต๊ะทำงานยังไงให้ถูกหลักฮวงจุ้ย

1. ขนาด ของโต๊ะ สำหรับการจัด โต๊ะทำงานของผู้บริหาร ตามหลักฮวงจุ้ย

          ในการเลือกโต๊ะทำงานผู้บริหาร “ขนาด” เป็นหนึ่งในปัจจัย หลักที่หลายคน ควรให้ความสนใจ การที่โต๊ะทำงานมีขนาดเล็ก หรือเท่ากันกับโต๊ะของผู้จัดการ สื่อให้เห็นถึงการให้ความสำคัญ ในลำดับขั้นของ การทำงาน แน่นอนว่าการที่โต๊ะทำงานผู้บริหาร มีขนาดเล็กกว่า โต๊ะผู้จัดการ อาจทำให้ผู้บริหาร ดูมีอำนาจน้อยกว่า หรือเป็นคนที่อ่อนน้อม ถ่อมตนจนเกินไป ถ้าหากมี คนจากภายนอก หรือลูกค้าเข้ามาเห็น ก็เป็นอันต้องตกใจถ้ารู้ว่า โต๊ะเล็ก ๆ นั่นคือผู้บริหารหรอ !  ดังนั้นการเลือกขนาดของโต๊ะ ให้มีความพอดีกับห้อง และมีขนาด ใหญ่กว่าโต๊ะ ของพนักงาน คนอื่น ช่วยเสริมให้ห้อง ของผู้บริหาร และตัวของผู้บริหารเอง ดูเป็นคน ที่มีความน่า เชื่อถือและดูมีอำนาจ ในหน้าที่การงานอีกด้วย 

ส่วนรูปทรง โต๊ะทำงานตามหลัก ฮวงจุ้ยที่เหมาะสมมีอยู่ 4 แบบด้วยกัน ได้แก่
– โต๊ะสี่เหลี่ยมผืนผ้า โต๊ะรูปทรงนี้จะทำให้คุณมีสมาธิจดจ่อกับงานได้ดี เหมาะสำหรับวางในออฟฟิศทั่วไป
– โต๊ะกลม เหมาะสำหรับการสร้างสรรค์ การระดมไอเดียและความเห็น จึงควรนำมาใช้ในห้องประชุม
– โต๊ะโค้ง จะช่วยสร้างสมาธิในการทำงาน พลังงานจะวิ่งชนทางโค้งแล้ววกกลับหาเจ้าของโต๊ะ
– โต๊ะเปิดด้านหน้า เป็นโต๊ะที่ให้ความรู้สึกสบาย ทำให้ผู้คนที่เข้ามาหารู้สึกเป็นกันเอง

2. ผู้บริหารไม่ควรนั่งปะปนกับพนักงาน

                  การที่โต๊ะทำงานผู้บริหาร อยู่ใกล้กับพนักงาน มากเกินไป ในมุมหนึ่ง อาจเป็นข้อดีที่ว่า สามารถคอย ให้คำแนะนำพนักงาน ได้ตลอดเวลา และทำให้พนักงาน ไว้วางใจในผู้บริหารระดับหนึ่ง แต่ในอีกมุมหนึ่ง อาจเป็นข้อเสียร้ายแรงที่ว่า พนักงานทุกคน ต้องการพื้นที่ ส่วนตัวในการทำงาน และการที่มี คนคอยจับจ้อง มองตามตลอดอาจไม่ดีนัก ยิ่งนั่งจ้องหน้ากันยิ่งเครียดหนักเลยก็ว่าได้ นั้นเท่ากับว่าการทำงานในบริษัทจะมีความกดดันขึ้นไปอีกระดับหนึ่ง ในด้านของผู้บริหารการที่นั่งทำงานปะปนอยู่กับพนักงาน ถ้าหากผู้บริหาร ไม่สามารถ เป็นแบบอย่าง ที่ดีให้กับพนักงานได้ อาจทำให้เกิดความเคารพ เชื่อฟังที่น้อยลง หรืออาจเกิดการผิดใจกันก็เป็นได้ ดังนั้นผู้บริหารทุกท่าน ควรมีห้องส่วนตัวเป็นของตัวเอง หรือถ้าหากมีพื้นที่ไม่มากพอ อาจจะทำการกั้นห้องด้วยการทำ ฉากกั้น หรือนำ แผ่นพาติชั่น มาปิดให้เป็นห้องส่วนตัวก็เป็นตัวเลือกทีดีทีเดียว 

3. ด้านหลังที่มั่นคง เสริมการทำงานให้มั่นคั่ง 

              ด้านหลังของโต๊ะทำงาน ผู้บริหาร ไม่ควรเป็นที่โล่งเปิด เป็นหน้าต่าง กระจก เป็นผนังสีขาว หรือหันหลังให้ประตู ตามหลักฮวงจุ้ยแล้ว ทำให้ดูไม่มั่นคง ขาดอำนาจ ขาดคนสนับสนุน หรือช่วยเหลือ เพราะฉะนั้นด้านหลังของผู้บริหารควรเป็นจุดที่ทึบ กำแพงแน่นหนา แสดงถึงความมั่นคง และหนักแน่น ในการทำงาน  ตามหลักฮวงจุ้ยเรียกว่า “ทิศเต่าดำ” ถ้าหากไม่สามรถเปลี่ยนสีของกำแพงได้แล้ว บางท่านอาจหาตู้เก็บเอกสารสีเข้ม หรือรูปภาพที่สื่อถึงความมั่นคง หรือความก้าวหน้า เช่น รูปม้า ภูเขา เป็นต้น

4. ผู้บริหารไม่ควรนั่งต่ำกว่าพนักงาน 

             หากในบริษัทที่มีพื้นที่ต่างระดับนั้น การที่พนักงานนั่งสูงกว่าหรือเท่ากับผู้บริหาร แสดงออกถึงการไม่เคารพเชื่อฟังต่อผู้ที่มีอำนาจเหนือกว่า และการนั่งในลักษณะนี้ตามหลัก “ฮวงจุ้ย” แล้ว อาจส่งผลให้มีปัญหาในเรื่องการเงิน เพราะตามธรรมชาติแล้วสิ่งที่อยู่สูงกว่าจะไหลลงมาหาที่ต่ำ แนวทางแก้ไขคือการย้ายที่นั่ง หรือปรับพื้นให้มีความเท่ากันนั่นเอง

5. สีของโต๊ะทำงานช่วยเติมพลังตามหลักฮวงจุ้ย

– โต๊ะทำงานโทนสีน้ำตาล : ช่วยเสริมความน่า เชื่อถือและภูมิฐานแก่ ผู้ใช้โต๊ะทำงานผู้บริหาร สีน้ำตาล ซึ่งสีน้ำตาลในที่นี้ไม่จำเป็นว่าต้องเป็นสีน้ำตาลเสมอไป อาจจะเป็นสีไม้ก็ได้เช่นกัน

– โต๊ะทำงานโทนสีดำ : ตามหลักฮวงจุ้ยแล้ว โต๊ะทำงานสีดำช่วยทำให้พลังงาน ที่ไหลเวียนรอบ ๆ ตัวเคลื่อนที่ช้าลง ทำให้ผู้บริหารมีความคิดที่รอบคอบมาก และแม่นยำยิ่งขึ้น– โต๊ะทำงานโทนสีขาว : ตามหลักฮวงจุ้ยแล้วสีขาวช่วยให้ความคิด และสมองรู้สึกผ่อนคลาย ลดอาการเมื่อยล้าจากการทำงานเป็นเวลานาน ได้ดีมากขึ้น แถมยังช่วยให้ ห้องทำงานดูสอาด โล่งน่ามองอีกด้วย

6.จัดโต๊ะทำงานด้วยสิ่งของมงคล เพื่อดึงดูดพลังงานบวก

            รูปปั้นสัตว์มงคล  ถือเป็นเครื่องรางที่มีความสวยงาม ช่วยเสริมฮวงจุ้ยให้กับผู้ที่มีไว้ครอบครอง ได้ร่ำรวยเงินทอง และมั่งคั่งในหน้าที่การงาน
– มังกร ช่วยเสริมในเรื่องของโชคลาภ และความเจริญรุ่งเรือง
– ปลาหลีฮื้อ ช่วยเสริมในเรื่องของการค้าขายให้ร่ำรวย
– ช้าง เป็นสัญลักษณ์ของสติปัญญา ความฉลาดหลักแหลม
– ม้า ช่วยเสริมในด้านของความสำเร็จ ความมั่งคั่ง
– เสื้อ ช่วยสัญลักษณ์ ของผู้นำ ช่วยเสริมใน เรื่องบารมี ความกล้าหาญ และแข็งแกร่ง สมเป็นผู้นำ

7. เก้าอี้ผู้บริหารที่ดี ช่วยเสริมให้การทำงานคล่องตัว

              เก้าอี้ผู้บริหาร ที่ดีไม่เพียงแต่ เลือกตามหลัก ฮวงจุ้ยเท่านั้น การเน้นไป ที่การใช้งาน และเลือกเก้าอี้ ให้เหมาะสมกับตัวเอง ก็เป็นอีกสิ่งที่ สำคัญเช่นกัน ในการเลือก ซื้อเก้าอี้ ผู้บริหาร บางท่านอาจดูเป็น เก้าอี้สุขภาพ ที่ช่วยลดการทำงาน ของกล้ามเนื้อใน ขณะที่นั่งทำงาน หรือจะเป็นเก้าอี้สำนักงานธรรมดาก็ได้ แต่หลักองเก้าอี้ผู้บริหารที่ดี ควรมีความพนักพิงที่สูงพอดีกับแผ่นหลัง เวลานั่งจะให้ความรู้สึกสบาย และผ่อนคลาย กว่าเก้าอี้ที่มี พนักพิงแบบต่ำ

กลับสู่หน้าหลัก – guaranasoda